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電子科大論壇-非清水河畔
標題:
服裝專業(yè)設(shè)計人才缺口巨大
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作者:
baicai
時間:
2008-5-15 14:28
標題:
服裝專業(yè)設(shè)計人才缺口巨大
中國,是世界上人口最多的國家,其消費量和消費潛力讓人感嘆。中國歷來就是服裝生產(chǎn)大國和服裝消費大國。改革開放以來,服裝行業(yè)的發(fā)展更是突飛猛進。據(jù)統(tǒng)計,從
1995
年的
84.8%
到
2002
年的
95.1%
,短短
7
年之間,我國城鎮(zhèn)居民的成衣消費率上升了
10.3%
。
2002
年,中國成功加入
WTO
,服裝行業(yè)獲得前所未有的發(fā)展空間。隨著中國服裝業(yè)的國際化發(fā)展和尋求轉(zhuǎn)型的趨勢,中國服裝企業(yè)人才
需求
也有了一個新的變化,而其中人才的職業(yè)化是關(guān)鍵中的關(guān)鍵。
在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),一些品牌服裝公司都在緊急招聘專業(yè)人才,職位包括服裝設(shè)計、制版師、面料采購、銷售經(jīng)理、生產(chǎn)管理、跟單員等。從職位需求看,需求最突出的是設(shè)計類職位,如服裝設(shè)計師、面料設(shè)計師、花樣圖形設(shè)計師、陳列設(shè)計師和打版
/
制版等職位。此外,品牌管理和策劃、整體形象策劃等人才也出現(xiàn)一定的需求。
據(jù)服裝行業(yè)網(wǎng)站的調(diào)查顯示,目前我國有
5
萬家左右的服裝企業(yè),服裝設(shè)計師是服裝企業(yè)最急缺的,人才缺口高達
15
萬人。但是,國內(nèi)服裝企業(yè)并不缺乏單純的
“
流水線
”
式的設(shè)計師,而真正短缺的是懂得經(jīng)營設(shè)計的拓展型設(shè)計師。
“
中國制造
”
得到世界的認可,可是
“
中國創(chuàng)造
”
卻沒有走出國門。模仿、仿造,沒有專業(yè)知識,設(shè)計不出有靈感的原創(chuàng)作品,這些都讓中國的品牌無法打入世界市場,甚至無法得到國內(nèi)許多消費者的認可。中國市場極度缺少專業(yè)服裝人才,我國現(xiàn)有
5
萬家服裝企業(yè),其中七成企業(yè)缺少合格的時裝制版師。
同時,權(quán)威機構(gòu)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,
2007
年共有
6185
家紡織服裝用人單位選才,提供崗位數(shù)量
56455
個,求職人才累計達
175540
人次,人才供需比為
3.11
:
1
。總供需規(guī)模較去年同期相比有較大增長,繼續(xù)保持供需兩旺的勢頭。據(jù)悉,高級設(shè)計師的年薪一般在
20
萬元到
50
萬元之間,有的甚至達到百萬元。而服裝設(shè)計、銷售業(yè)務(wù)、技術(shù)人才、經(jīng)營管理、工業(yè)工廠類服裝人才占職位總數(shù)的
74.43%
。
百才招聘旗下服裝百才網(wǎng)人力資源專家
闕北魁
分析,中國服裝業(yè)已開始由“貼牌加工”逐步向“自主品牌”轉(zhuǎn)變。隨著企業(yè)自身品質(zhì)的提高,對人才的需求也隨之上升。即使在招聘淡季,服裝業(yè)人才的走勢都相當好。而且服裝人才并不局限于高學歷,給廣大年輕愛好者和有天分的人提供了更寬松的條件。中國擁有巨大的國內(nèi)市場,此外還展望著廣大的世界市場,在市場的推動下,中國服裝業(yè)必定會蓬勃發(fā)展,同時也將需要更大量專業(yè)的服裝人才。
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